Từ công nhân đến giám đốc: Những mô hình khởi nghiệp thành công ở Tuyên Quang

Những mô hình kinh tế này không chỉ góp phần phát triển kinh tế nông thôn mà còn khơi dậy tinh thần dám nghĩ, dám làm của người lao động trẻ hôm nay.

* Khởi nghiệp sau hành trình làm công nhân

Sau gần 15 năm đi làm công nhân, những kinh nghiệm tích lũy được trong quá trình lao động đã giúp anh Trịnh Ngọc Năng, Giám đốc Công ty TNHH Ngọc Năng Vina, xã Trường Sinh (Tuyên Quang) xây dựng và vận hành hiệu quả sự nghiệp của chính mình.

Anh Trịnh Ngọc Năng chia sẻ, tốt nghiệp THPT, anh Năng rời quê lên Bắc Giang cũ làm công nhân tại một xưởng sản xuất bao bì. Trong thời gian làm việc, anh Năng có cơ hội tiếp xúc với chủ đầu tư người Hàn Quốc và được sang đó học hỏi quy trình sản xuất, kiểm soát chất lượng sản phẩm. Đó là khoảng thời gian quý giá giúp anh tích lũy kiến thức, kỹ năng quản lý và tư duy làm chủ.

Năm 2019, anh Năng trở về quê hương, mạnh dạn đầu tư xây dựng xưởng gia công bao bì PP. Cuối năm 2020, xưởng chính thức đi vào hoạt động, cung cấp sản phẩm cho Công ty SIWANG Vina (Phú Thọ) để xuất khẩu sang thị trường Hàn Quốc.

Hiện nay, công ty sản xuất trên 2,4 triệu sản phẩm/năm, doanh thu đạt trên 3 tỷ đồng, tạo việc làm ổn định cho gần 30 lao động địa phương với mức thu nhập trung bình 7 triệu đồng/người/tháng. Để kịp đơn hàng xuất khẩu, có thời điểm công ty phải bố trí hơn 50 công nhân làm việc 3 ca liên tục.Chị Nguyễn Thị Phiến, công nhân Công ty TNHH Ngọc Năng Vina cho biết gắn bó với doanh nghiệp từ những ngày đầu xưởng đi vào hoạt động. Mỗi công nhân mới vào làm việc đều được giám đốc trực tiếp hướng dẫn từng công đoạn, từ chọn nguyên liệu, đo độ dày màng, kiểm tra độ ẩm đến khâu hoàn thiện sản phẩm cuối cùng. Có công việc ổn định, thu nhập đều đặn mỗi tháng, đặc biệt là gần nhà đã giúp chị yên tâm vừa làm kinh tế, vừa chăm lo gia đình.

Theo Chủ tịch UBND xã Trường Sinh Dương Thị Phương Nhung, mô hình sản xuất của anh Năng là hướng đi phù hợp với điều kiện địa phương, những doanh nghiệp vừa giúp giải quyết việc làm cho lao động nông thôn, nhất là phụ nữ đã có gia đình vừa góp phần giữ người trẻ ở lại quê hương, phát huy lợi thế sẵn có để phát triển kinh tế.

Dù đã có đơn hàng ổn định, anh Năng vẫn trăn trở trước bài toán mặt bằng và hạ tầng. Xưởng hiện nằm sâu trong khu dân cư, đường nội thôn nhỏ hẹp, xe vận chuyển hàng hóa ra vào khó khăn.

“Mỗi lần giao hàng, phải tăng bo bằng xe nhỏ khiến chi phí vận chuyển đội lên cao. Tôi mong nhận được sự quan tâm, hỗ trợ từ các chương trình khuyến công của tỉnh, tạo điều kiện vay vốn ưu đãi để mở rộng nhà xưởng, hướng đến xuất khẩu trực tiếp sản phẩm ra thị trường nước ngoài”, anh Năng cho hay.

* Giám đốc doanh nghiệp thời công nghệ số

Sau khi lập gia đình, anh Hoàng Văn Dũng, xã Trung Sơn (Tuyên Quang) nghỉ công việc lái xe, về quê mở xưởng mộc nhỏ chuyên đóng đồ gia dụng. Đến  năm 2016, nhận thấy xu hướng tiêu dùng xanh ngày càng được ưa chuộng, anh Dũng quyết định thành lập công ty sản xuất dao, thìa, dĩa  dùng 1 lần bằng gỗ tự nhiên.Chia sẻ về thời gian đầu khởi nghiệp, anh Hoàng Văn Dũng, Giám đốc Công ty TNHH Sản xuất và Thương mại Hải Đăng, xã Trung Sơn (Tuyên Quang) cho biết, cơ sở của anh là cơ sở đầu tiên của tỉnh sản xuất các sản phẩm gia dụng dùng một lần. Thời điểm đó, do thiếu kinh nghiệm, tỷ lệ sản phẩm hỏng lên tới 70 - 80%, hàng bán ra giá thấp, thậm chí không đủ chi phí duy trì sản xuất. Không nản chí, anh nghiên cứu qua nhiều kênh thông tin, lặn lội đến cơ sở sản xuất ngoài tỉnh để học hỏi kỹ thuật. Dần dần anh đã sản xuất thành công, các sản phẩm ngày càng hoàn thiện về chất lượng và mẫu mã, được thị trường ưa chuộng.

Các sản phẩm que kem, dao, thìa, dĩa, ống hút, que khuấy cà phê, que y tế bằng gỗ do công ty sản xuất được nhiều thương hiệu kem nổi tiếng, các nhà hàng, khách sạn tại Hà Nội, Hải Dương cũ, Bắc Ninh, Thành phố Hồ Chí Minh tin tưởng sử dụng. Đồng thời, các sản phẩm còn được xuất khẩu sang thị trường Mỹ, Ấn Độ, Đài Loan (Trung Quốc), Angola…

Anh Dũng còn mạnh dạn đưa sản phẩm lên các sàn thương mại điện tử, mạng xã hội và hợp tác với nhiều doanh nghiệp lớn trong nước. Anh Dũng chia sẻ, ngày trước chỉ là lái xe công trường, chưa từng nghĩ mình sẽ trở thành giám đốc doanh nghiệp. Thời thế thay đổi, nếu không học hỏi và thích nghi sẽ bị bỏ lại phía sau. Hiện nay, 40% sản lượng xưởng được tiêu thụ qua các nền tảng số – một con số mà trước đây anh Dũng chưa bao giờ nghĩ tới.

Hiện, mỗi tháng công ty tung ra thị trường trên 2 triệu sản phẩm các loại, tạo việc làm thường xuyên cho 16 lao động địa phương, với thu nhập bình quân từ 7 - 8 triệu đồng/người/tháng.Chị Trần Thị Hà, công nhân Công ty TNHH Sản xuất và Thương Mại Hải Đăng cho biết, giám đốc Dũng rất chịu khó học hỏi và quan tâm đến anh em công nhân. Công việc cũng nhẹ nhàng, phù hợp. Có công việc và thu nhập ổn định ngay tại địa phương nên công nhân như chị Hà đều muốn gắn bó lâu dài với doanh nghiệp.

Ông Nguyễn Văn Trường, Phó Chủ tịch UBND xã Trung Sơn nhận định, địa phương luôn khuyến khích phát triển và nhân rộng các mô hình như cơ sở sản xuất của anh Hoàng Văn Dũng bởi tận dụng được nguyên liệu sẵn có để phát triển công nghiệp nông thôn và tạo sinh kế ổn định cho lao động địa phương. Anh Dũng cũng là minh chứng cho việc dù không có cơ duyên học hành bài bản về kinh doanh, nhưng với sự cần cù, nỗ lực và ý chí vươn lên, từ người lao động bình thường có thể trở thành chủ doanh nghiệp với sự nghiệp đáng nể ngay tại quê hương mình.

Những mô hình khởi nghiệp như anh Trịnh Ngọc Năng, anh Hoàng Văn Dũng đang cho thấy hướng đi đúng trong phát triển kinh tế nông thôn. Khi người lao động không chỉ tìm việc làm mà còn mạnh dạn tự tạo ra việc làm; đồng thời nông thôn cũng không còn là “vùng trũng” của lao động mà trở thành nơi khởi nguồn của ý tưởng, sản phẩm và doanh nghiệp mới. Vì vậy, các địa phương tiếp tục quan tâm hỗ trợ khởi nghiệp, cải thiện hạ tầng, mở rộng đối tượng tiếp cận vốn và thị trường sẽ tiếp thêm động lực cho những người dám nghĩ, dám làm, góp phần xây dựng nền kinh tế nông thôn tự chủ, bền vững trong thời kỳ hội nhập.