KINH TẾ & XÃ HỘI

Lịch nghỉ Giỗ tổ Hùng Vương và dịp 30/4-1/5

Facebook Share

BNEWS.VNBộ Lao động, Thương binh và Xã hội đã công bố thời gian nghỉ lễ Giỗ tổ Hùng Vương và 30/4, 1/5 năm 2016.

Lịch nghỉ Giỗ tổ Hùng Vương (đỏ) và dịp 30/4-1/5 (xanh). Ảnh: BNEWS/TTXVN

Theo đó, dịp Giỗ tổ Hùng Vương 10/3 Âm lịch năm nay trùng vào ngày thứ 7 (16/4), vì vậy nên công chức, người lao động sẽ được nghỉ bù vào ngày thứ 2 (18/4), tổng cộng là 3 ngày nghỉ.

Nhân dịp này, Giỗ Tổ Hùng Vương - Lễ hội Đền Hùng năm Bính Thân 2016 sẽ được tổ chức trong 5 ngày từ ngày 12 đến ngày 16/4/2016 (tức ngày 6 đến ngày 10/3 năm Bính Thân).

Ngay sau đợt nghỉ Giỗ tổ Hùng Vương là dịp nghỉ Lễ 30/4 và 1/5. Do dịp nghỉ tiếp theo này cũng trùng vào 2 ngày nghỉ cuối tuần thứ bảy và chủ nhật, nên người lao động sẽ được nghỉ bù vào ngày 2/5 và 3/5. Như vậy dịp nghỉ lễ này, công chức, viên chức sẽ nghỉ liền 4 ngày từ thứ bảy (30/4) đến hết thứ ba (3/5).

Năm 2016, Quốc khánh 2/9 rơi vào thứ sáu, cộng hai ngày cuối tuần, người lao động sẽ được nghỉ liên tiếp 3 ngày.

Như vậy, tính tổng cộng trong năm 2016, các cán bộ, công chức, viên chức và người lao động của các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị – xã hội có tất cả 22 ngày nghỉ trong các dịp lễ, Tết. Mỗi kỳ nghỉ thường kéo dài 3 – 4 ngày.

Theo quy định, với các cơ quan không thực hiện lịch nghỉ cố định hai ngày cuối tuần thì căn cứ vào chương trình, kế hoạch cụ thể của đơn vị để bố trí lịch nghỉ cho phù hợp, đúng pháp luật, đảm bảo phục vụ nhân dân khi có nhu cầu.

Từ năm 2010, Thủ tướng đã đồng ý về việc hoán đổi ngày nghỉ hàng tuần vào một số dịp nghỉ lễ, Tết khi có tình huống nghỉ ngắt quãng. Việc hoán đổi tạo điều kiện cho người lao động có thời gian nghỉ lễ, Tết liên tục mà không bị gián đoạn.

Minh Châu/BNEWS/TTXVN

BẢNG GIÁ VÀNG (BẢO TÍN MINH CHÂU)
VIDEO

Việc Nhật Bản đang thiếu hụt lao động làm tăng cơ hội cho Việt Nam mở rộng thị trường lao động. Xuất khẩu lao động Nhật Bản giúp nhiều người lao động có được môi trường làm việc tốt, thu nhập cao, tích lũy được một khoản vốn khi chấm dứt hợp đồng trở về nước, cải thiện cuộc sống, thoát nghèo.