Mức lương thực tế của người lao động tại Nhật Bản giảm tháng thứ 23 liên tiếp

Xu hướng lương là một trong số các số liệu chính được Ngân hàng trung ương Nhật Bản (BoJ) xem xét khi đánh giá về triển vọng lương và lạm phát, những yếu tố cơ bản để BoJ cân nhắc khi đưa ra quyết định có tiếp tục rút lại chính sách kích thích hay không.

Mức lương thực tế được điều chỉnh theo lạm phát, chỉ số biểu thị sức mua của người tiêu dùng, trong tháng 2/2024 giảm 1,3% so với cùng kỳ năm ngoái. Đây là tháng giảm thứ 23 liên tiếp, sau khi giảm 1,1% trong tháng 1/2024.

Số liệu lạm phát giá tiêu dùng mà Chính phủ Nhật Bản sử dụng để tính toán mức lương thực tế, bao gồm giá thực phẩm tươi sống, nhưng không bao gồm tiền thuê nhà, tăng 3,3% trong tháng 2/2024, sau khi tăng 2,5% trong tháng 1/2024. 

Tuy nhiên, lương danh nghĩa tăng 1,8% trong tháng 2/2024, mức tăng nhanh nhất kể từ tháng 6/2023.

Theo một khảo sát của Tổng liên đoàn lao động Nhật Bản Rengo trong tuần trước, các công ty nước này đã đồng ý tăng lương cho người lao động 5,24% trong năm nay, mức tăng mạnh nhất trong 33 năm. 

Lương cơ bản tại Nhật Bản trong tháng 2/2024 tăng 2,2% so với cùng kỳ năm ngoái, tăng mạnh hơn so với mức đã điều chỉnh của tháng 1/2024.

Các khoản thu nhập đặc biệt, bao gồm tiền thưởng, giảm 5,5% trong tháng 2/2024, sau khi được điều chỉnh tăng 12,4% trong tháng 1/2024. 

Trong tháng trước, BoJ đã kết thúc 8 năm duy trì lãi suất âm, một điều chỉnh lớn, chuyển trọng tâm từ việc thúc đẩy tăng trưởng với nhiều thập kỷ thực hiện chính sách kích thích.