Nhân viên Amazon tại Anh “sẵn sàng đình công” để yêu cầu tăng lương

Biểu tượng của Tập đoàn bán lẻ Amazon.com Inc. Ảnh: Reuters

Công đoàn GMB ngày 2/9 cho biết nhân viên của Amazon tại một kho hàng ở Coventry, miền trung nước Anh sẵn sàng đình công để yêu cầu tăng tiền lương, trong vụ việc mới nhất liên quan đến các công nhân người Anh của "gã khổng lồ" thương mại điện tử Mỹ.

Công đoàn GMB cho biết hơn 300 nhân viên đã bỏ phiếu trong một cuộc thăm dò ý kiến, trong đó 97% nói rằng họ sẵn sàng đình công, trước khi có thể có một cuộc bỏ phiếu chính thức về việc có nên thực hiện một cuộc đình công hay không.

Amanda Gearing, nhà tổ chức cấp cao của GMB cho biết nhân viên Amazon đã sẵn sàng biểu tình. Những nhân viên này đang được đề xuất mức tăng lương thêm 35 xu Anh/giờ từ một công ty có trị giá hơn 1.000 tỷ bảng Anh giữa lúc cuộc khủng hoảng chi phí sinh hoạt tồi tệ nhất trong một thế hệ đang diễn ra.

Amazon, có 70.000 nhân viên ở Anh, cho biết mức lương khởi điểm của họ đã tăng lên mức tối thiểu 10,50-11,45 bảng Anh (12- 13 USD) mỗi giờ, tăng 29% so với mức lương tối thiểu mỗi giờ của các cộng sự của Amazon kể từ năm 2018.

Trong một thông báo, đại diện của Amazon tại Vương quốc Anh cho biết các nhân viên cũng được cung cấp một gói phúc lợi trị giá "hàng nghìn bảng Anh hàng năm".

Chi phí sinh hoạt tăng đã làm dấy lên làn sóng bất ổn trên khắp các ngành công nghiệp ở Anh khi lạm phát tăng cao vượt mức lương tăng.

Hàng trăm công nhân của Amazon tại một nhà kho ở Tilbury, đông nam nước Anh cũng đã ra đường biểu tình yêu cầu tăng lương vào tháng trước, liên quan đến mức tăng lương hơn 35 xu Anh/giờ, thấp hơn mức tăng 2 bảng Anh mà GMB đề nghị./.