Hơn 40.000 chỉ tiêu tuyển dụng tại Phiên giao dịch việc làm trực tuyến

Ngày 25/7, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội phối hợp với Trung tâm Dịch vụ việc làm các tỉnh, thành phố (Ninh Bình, Bắc Giang, Bắc Ninh, Bắc Kạn, Thái Nguyên, Thái Bình, Phú Thọ, Hải Phòng) tổ chức "Phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 9 tỉnh, thành phố".

Đồng thời, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội tổ chức Phiên giao dịch việc làm đồng bộ trên hệ thống Sàn giao dịch việc làm Hà Nội, gồm: Sàn Trung tâm tại số 215 Trung Kính và 14 sàn giao dịch việc làm vệ tinh trên địa bàn Hà Nội.

Phiên giao dịch việc làm được tổ chức nhằm hỗ trợ các doanh nghiệp khôi phục lại hoạt động sản xuất, kinh doanh, trong đó có nhu cầu tuyển dụng lao động phù hợp; hỗ trợ người lao động tìm kiếm việc làm trong tình hình mới.

Tham gia "Phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 9 tỉnh, thành phố" có 161 doanh nghiệp với 40.108 chỉ tiêu tuyển dụng. Trong đó, Hà Nội có 32 doanh nghiệp tham gia tuyển dụng 1.208 lao động. Bắc Giang có 10 doanh nghiệp tuyển 17.494 lao động. Thái Nguyên có 31 doanh nghiệp tuyển 8.470 lao động. Ninh Bình có 19 doanh nghiệp tuyển 3.701 lao động. Phú Thọ có 19 doanh nghiệp tuyển 3.453 lao động…

Đáng chú ý, Phiên giao dịch việc làm lần này có sự tham gia của các doanh nghiệp lớn, uy tín như: Công ty Cổ phần Kết cấu thép xây dựng (COMESS), Xí nghiệp Xe buýt Hà Nội - Chi nhánh Tổng Công ty Vận tải Hà Nội, Công ty Cổ phần Thương mại và dịch vụ Tuhu, Hệ thống Siêu thị Winmart…. Các vị trí tuyển dụng là: Quản lý dự án, kỹ sư thiết kế, nhân viên kinh doanh, văn phòng, thu ngân…

Tại "Phiên Giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 9 tỉnh, thành phố", các doanh nghiệp đưa ra nhiều mức lương khác nhau cho người lao động từ 18 đến 35 tuổi có cơ hội tìm được việc làm phù hợp.

Nhóm lao động phổ thông được tìm kiếm nhiều nhất với nhu cầu tuyển dụng tại phiên là 18.283 vị trí, nhóm có trình độ trung cấp - công nhân kỹ thuật và cao đẳng - đại học trở lên có sự chênh lệch không quá lớn, với chỉ tiêu tuyển dụng lần lượt là 11.024 và 10.108 vị trí. Trong đó, nhóm công nhân điện tử có nhu cầu tuyển dụng nhiều nhất với tổng số 21.640 vị trí, công nhân may 7.850 người…

Mức lương từ 7 - 10 triệu đồng có 15.853 vị trí, từ 5 - 7 triệu đồng có 10.742 vị trí, từ 10 - 15 triệu đồng có 9.601 vị trí, còn lại là các vị trí với mức lương theo thỏa thuận.

Theo Ban Tổ chức, trong tổng số 32 doanh nghiệp tham gia tại Sàn giao dịch việc làm Hà Nội, có 18 đơn vị sản xuất (chiếm 56,2%), còn lại là thương mại dịch vụ, vận tải, giáo dục… Nhóm lao động từ 18 - 25 tuổi có 548 chỉ tiêu, nhóm từ 26 - 35 tuổi có 480 chỉ tiêu. Người lao động 40 tuổi trở lên cũng có cơ hội tìm kiếm công việc phù hợp với năng lực và nhu cầu. Các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng lao động trình độ trung cấp - công nhân kỹ thuật 461 chỉ tiêu, chiếm 38,1%; trình độ lao động phổ thông 420 chỉ tiêu; lao động có trình độ cao đẳng - đại học 327 chỉ tiêu.

Theo đó, mức thu nhập từ 10 - 15 triệu đồng/tháng có 309 chỉ tiêu của những vị trí lao động chất lượng cao. Mức lương từ 7 - 10 triệu đồng/tháng có 462 chỉ tiêu dành cho những vị trí việc làm ổn định như kế toán, văn phòng, lễ tân, nhân viên kỹ thuật có tay nghề. Mức lương từ 5 - 7 triệu đồng/tháng có 373 chỉ tiêu dành cho lao động chưa có tay nghề, sinh viên mới ra trường, người làm các công việc thời vụ, bán thời gian (part time)…. 64 chỉ tiêu còn lại có mức thu nhập thỏa thuận giữa doanh nghiệp và người lao động, đảm bảo đáp ứng nhu cầu, quyền lợi của người lao động.

Phó Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội Vũ Quang Thành cho biết, do có sự phối hợp, chuẩn bị tốt của các Trung tâm Dịch vụ việc làm, bám sát thông tin thị trường lao động năm 2023, "Phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 9 tỉnh, thành phố" đã mang lại kết quả tốt, nâng cao hiệu quả kết nối cung - cầu tại sàn giao dịch việc làm. Qua đó, tạo cơ hội việc làm cho người lao động trên địa bàn Hà Nội và 9 tỉnh, thành phố có kết nối./.