Nhiều chính sách mới có hiệu lực tại Đức và EU từ năm 2026

Hành khách chờ lên tàu hỏa tại nhà ga ở Frankfurt am Main, Đức. Ảnh: AFP/TTXVN

Theo phóng viên TTXVN tại Berlin, bước sang năm 2026, hàng loạt thay đổi quan trọng về kinh tế-xã hội và chính sách của Đức cũng như Liên minh châu Âu (EU) chính thức có hiệu lực, tác động trực tiếp tới đời sống người dân và hoạt động của doanh nghiệp.

Tại Đức, kể từ ngày 1/1, giá vé Deutschlandticket, vé giao thông công cộng áp dụng trên toàn quốc, tăng lên 63 euro/tháng, so với mức 58 euro trước đó. Loại vé này được triển khai từ tháng 5/2023, hiện có hơn 14 triệu người sử dụng và giúp đơn giản hóa đáng kể hệ thống giá vé giao thông công cộng. Để bù đắp hụt thu cho các doanh nghiệp vận tải, chính phủ và các bang tiếp tục hỗ trợ mỗi bên 1,5 tỷ euro/năm.

Công nhân làm việc trên dây chuyền sản xuất xe điện ID 3 của Tập đoàn sản xuất xe hơi Đức Volkswagen (VW) ở Dresden, miền Đông Đức. Ảnh: AFP/TTXVN

Cùng với đó, lương tối thiểu tại Đức tăng lên 13,90 euro/giờ, thay cho mức 12,82 euro, theo nghị định của Bộ Lao động dựa trên khuyến nghị của Ủy ban Lương tối thiểu hồi tháng 6/2025. Trần thu nhập của các công việc bán thời gian cũng được nâng từ 556 euro lên 603 euro/tháng. Trợ cấp công dân (Bürgergeld) tiếp tục được giữ nguyên trong năm 2026. Khoảng 5,5 triệu người hưởng trợ cấp này không được điều chỉnh mức chi trả, với người độc thân nhận 563 euro/tháng và trẻ em nhận từ 357 đến 471 euro, tùy độ tuổi.

Một thay đổi đáng chú ý khác là việc phụ cấp đi làm được nâng thống nhất lên 38 cent/km cho toàn bộ quãng đường, thay vì chỉ áp dụng từ km thứ 21 trở đi như trước. Theo Bộ Tài chính Đức, chính sách này giúp người lao động có thể khấu trừ thêm hàng trăm euro mỗi năm khi quyết toán thuế.

Ngoài ra, Aktivrente, chính sách ưu đãi thuế cho người làm việc sau tuổi nghỉ hưu, chính thức có hiệu lực, cho phép người cao tuổi kiếm thêm tới 2.000 euro/tháng mà không phải đóng thuế, nhằm khuyến khích họ tiếp tục tham gia thị trường lao động.

Ở cấp độ châu Âu, Đảo Síp chính thức tiếp quản chức Chủ tịch luân phiên Hội đồng EU trong nhiệm kỳ 6 tháng đầu năm 2026. Trong thời gian này, EU sẽ tập trung vào các ưu tiên như cải cách nâng cao năng lực cạnh tranh, tiếp tục hỗ trợ Ukraine, kiểm soát di cư không mong muốn, cũng như thúc đẩy công tác chuẩn bị cho ngân sách dài hạn tiếp theo của EU và các dự án lập pháp đang dang dở.

Những thay đổi trên cho thấy năm 2026 mở ra với nhiều điều chỉnh quan trọng, phản ánh nỗ lực của Đức và EU trong việc thích ứng với các thách thức kinh tế - xã hội và địa chính trị đang đặt ra.