Hơn 95% nhân viên của OpenAI phản đối quyết định sa thải CEO Sam Altman
Hơn 740 nhân viên trong tổng số 770 người làm việc tại công ty trí tuệ nhân tạo OpenAI (Mỹ) đã cùng ký vào một bức thư ngỏ yêu cầu hội đồng quản trị công ty từ chức và khôi phục chức vụ Giám đốc điều hành (CEO) của ông Sam Altman, nếu không họ sẽ đồng loạt nghỉ việc để chuyển tới Microsoft - nơi làm việc mới của ông Altman.
Bức thư gửi tới Hội đồng quản trị OpenAI ngày 20/11 cho rằng việc sa thải ông Sam Altman "gây tổn hại tất cả công việc đang thực hiện, làm suy yếu sứ mệnh cũng như công ty của chúng ta". Các nhân viên trên cho rằng việc sa thải ông Altman thể hiện hội đồng quản trị hiện tại không đủ năng lực giám sát OpenAI.
Bức thư nêu rõ: "Microsoft đã đảm bảo với chúng tôi rằng tất cả nhân viên OpenAI đều có vị trí tại công ty con mới nếu chúng tôi chọn về với họ. Chúng tôi tin con đường tốt nhất hiện tại là ban quản trị từ chức và bổ nhiệm một hội đồng quản trị đủ năng lực dẫn dắt công ty phát triển ổn định".
Đáng chú ý, trong số những người ký vào bức thư có ông Ilya Sutskever - nhà khoa học trưởng của OpenAI và cũng là một thành viên trong hội đồng quản trị gồm 4 người của OpenAI. Trong một bài đăng trên mạng xã hội X, ông Sutskever bày tỏ "vô cùng hối hận" vì đã cùng hội đồng quản trị sa thải CEO Altman và khẳng định ông "sẽ làm mọi thứ có thể để công ty về lại một nhà".
Cũng trên mạng xã hội X, ông Altman chia sẻ rằng: “Chúng ta có sự đoàn kết, cam kết hơn, và tập trung hơn bao giờ hết. Chúng ta đều cùng làm việc với nhau bằng cách này hay cách khác và tôi rất vui”.
Các nhà đầu tư như Microsoft, Thrive Capital, Sequoia Capital và Tiger Global, đã hối thúc OpenAI phục chức cho ông Sam Altman và ông Greg Brockman - một trong những người sáng lập và là Chủ tịch OpenAI đã từ chức sau khi CEO Sam Altman bị sa thải.
Từ ngày 19/11, nhiều lãnh đạo chủ chốt của OpenAI cũng đã bày tỏ ủng hộ ông Altman trên nền tảng X. Trong số đó có Giám đốc vận hành Brad Lightcap và Giám đốc công nghệ Mira Murati.
Tuy nhiên, sau cuộc đàm phán giữa hội đồng quản trị và ông Sam Altman, cựu CEO quyết định không quay về công ty. Ngày 20/11, CEO Microsoft Satya Nadella đăng thông điệp trên mạng X cho biết Altman "cùng các cộng sự" đã đồng ý gia nhập Microsoft để lãnh đạo một nhóm chuyên nghiên cứu AI tiên tiến mới.
Ông Altman cũng chia sẻ lại thông điệp từ Nadella và nhấn mạnh "sứ mệnh đang tiếp tục". Trong khi đó, ông Greg Brockman cho biết cùng rời OpenAI sẽ có ít nhất 3 tài năng hàng đầu của công ty này là Szymon Sidor, Jakub Pachocki, Aleksander Madry và có thể "nhiều hơn nữa".
- Từ khóa :
- OpenAI
- chatgpt
- CEO Sam Altman
Tin liên quan
-
Chuyển động DN
Microsoft cựu CEO của OpenAI về làm việc
20:05' - 20/11/2023
Ngày 20/11, Giám đốc điều hành (CEO) của Microsoft, Satya Nadella, thông báo công ty này đã mời cựu CEO của OpenAI là Sam Altman và các thành viên cùng đội ngũ của ông này về làm việc.
-
Công nghệ
Microsoft và Thrive Capital tìm cách đưa Sam Altman trở lại vị trí CEO của OpenAI
10:07' - 20/11/2023
Hai ngày sau khi OpenAI sa thải Giám đốc điều hành (CEO) Sam Altman, truyền thông Mỹ đưa tin các nhà đầu tư lớn đang gây sức ép để ban quản trị công ty đưa ông Altman trở lại vị trí điều hành.
-
Chuyển động DN
OpenAI sa thải “cha đẻ” của ChatGPT
16:30' - 18/11/2023
OpenAI - công ty đã tạo ra chatbot ChatGPT- cho biết đã sa thải Giám đốc điều hành (CEO) Sam Altman với lý do không còn tin tưởng vào khả năng lãnh đạo công ty của vị giám đốc trẻ tuổi.
Tin cùng chuyên mục
-
Kinh tế & Xã hội
Ấm lòng những bước chân diễu binh trong vòng tay nhân dân
22:33' - 27/08/2025
Tối 27/8/2025, biển người dân Thủ đô đổ về các tuyến phố trung tâm để chào đón các khối diễu binh, diễu hành trong buổi Sơ duyệt cấp Nhà nước Lễ diễu binh, diễu hành cho Lễ kỷ niệm 80 năm Quốc khánh.
-
Kinh tế & Xã hội
Đã khôi phục điện cho gần 80,5% khách hàng
22:25' - 27/08/2025
Hiện gần 600 cán bộ, công nhân viên từ các đơn vị trực thuộc Tổng Công ty Điện lực miền Bắc và Tổng Công ty Điện lực miền Trung (EVNCPC) đã được tăng cường về hiện trường.
-
Kinh tế & Xã hội
XSMN 28/8. Kết quả xổ số miền Nam hôm nay ngày 28/8/2025. XSMN thứ Năm ngày 28/8
19:30' - 27/08/2025
Bnews. XSMN 28/8. KQXSMN 28/8/2025. Kết quả xổ số hôm nay ngày 28/8. XSMN thứ Năm. Xổ số miền Nam hôm nay 28/8/2025. Trực tiếp KQXSMN ngày 28/8. Kết quả xổ số miền Nam hôm nay thứ Năm ngày 21/8/2025.
-
Kinh tế & Xã hội
XSMT 28/8. Kết quả xổ số miền Trung hôm nay ngày 28/8/2025. XSMT thứ Năm ngày 28/8
19:30' - 27/08/2025
XSMT 28/8. KQXSMT 28/8/2025. Kết quả xổ số hôm nay ngày 28/8. XSMT thứ Năm. Xổ số miền Trung hôm nay 28/8/2025. Trực tiếp KQXSMT ngày 28/8. Kết quả xổ số miền Trung hôm nay thứ Năm ngày 28/8/2025.
-
Kinh tế & Xã hội
XSMB 28/8. Kết quả xổ số miền Bắc hôm nay ngày 28/8/2025. XSMB thứ Năm ngày 28/8
19:30' - 27/08/2025
Bnews. XSMB 28/8. Kết quả xổ số hôm nay ngày 28/8. XSMB thứ Năm. Trực tiếp KQXSMB ngày 28/8. Kết quả xổ số miền Bắc hôm nay thứ Năm ngày 28/8/2025.
-
Kinh tế & Xã hội
Kết quả Vietlott Power 6/55 ngày 28/8 - Kết quả xổ số Vietlott ngày 28/8/2025 - Xổ số Vietlott Power 6/55 hôm nay
19:30' - 27/08/2025
Bnews. Kết quả Vietlott Power 6/55 ngày 28/8. Kết quả xổ số Vietlott hôm nay ngày 28 tháng 8 năm 2025 - Xổ số Vietlott Power 6/55 hôm nay.
-
Kinh tế & Xã hội
Hình ảnh người dân háo hức chờ xem sơ duyệt diễu binh, diễu hành
19:17' - 27/08/2025
Tối 27/8/2025, biển người dân Thủ đô đổ về các tuyến phố trung tâm để chào đón các khối diễu binh, diễu hành trong buổi Sơ duyệt cấp Nhà nước Lễ diễu binh, diễu hành cho Lễ kỷ niệm 80 năm Quốc khánh
-
Kinh tế & Xã hội
Kết quả xổ số Tây Ninh hôm nay 28/8/2025. XSTN 28/8. Xổ số Tây Ninh hôm nay
19:00' - 27/08/2025
Bnews. XSTN 28/8. Kết quả xổ số hôm nay ngày 28/8. XSTN Thứ Năm. Trực tiếp KQXSTN ngày 28/8. Kết quả xổ số Tây Ninh hôm nay ngày 28/8/2025. Kết quả xổ số Tây Ninh Thứ Năm ngày 28/8/2025.
-
Kinh tế & Xã hội
XSAG 28/8. Kết quả xổ số An Giang hôm nay 28/8/2025. Xổ số An Giang hôm nay
19:00' - 27/08/2025
Bnews. XSAG 28/8. Kết quả xổ số hôm nay ngày 28/8. XSAG Thứ Năm. Trực tiếp KQXSAG ngày 28/8. Kết quả xổ số An Giang hôm nay ngày 28/8/2025. Kết quả xổ số An Giang Thứ Năm ngày 28/8/2025.